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 宋佩(在线)

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激发员工内动力

导师:高晨云

开课时间:2019年01月01日---2019年12月31日 开课地点:全国

本课程关于激励的所有内容,均来源于讲师20多年的工作实践、并不断吸取各方面精华、熔炼升华而成
O2O混合学习模式
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在线学习
在线课程掌握课程基础知识
平台操作
平台完成调研签到评估等环节
线下面授
线下老师带领学员进行实战训练
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课程前言

人是企业的财富,人才是企业最重要的资产

课程收获

了解员工激励机制的特点,有针对性的使用更适合的激励策略;
◆清晰员工激励的各种原则,有选择的采用更有效的激励方式;
◆掌握激励机制的要领,获得员工激励的多方面的实战技巧;
◆认识并有效避免员工激励的误区,使团队运作效率更高;

课程对象

本课程适合希望提升课程开发与设计能力的职业人士,比如:培训经理/主管、内部培训师,等需要对企业内部人员实施培训的管理者

课程时长:2天(12小时)

课程形式:交互式

【第一天上午】
一:全面剖析激励
1、管理者的3个困惑
2、员工为什么不去做
3、到底什么是激励
4、什么时候需要激励
5、激励的2个重要公式
①视频赏析:乔家大院
②参与体验式情景游戏:按我说的做
③案例研讨:X的工作激励失误在哪里
④辅助教学方式:视频赏析+参与体验式情景互动游戏+角色演练+案例分组研讨
【第一天下午】
二:中国式激励四大理论
1、目标激励理论
①设立高标准
②协助员工设立目标
③鼓励员工自己完成目标
④让员工参与目标的制定
⑤评估目标
2、XYZ激励理论
①巧用批评达成负激励
②认可与赞美激发员工动力
3、双因素激励理论
①基础因素
②提升因素
4、需求层次激励理论
①生理需求
②安全需求
③社交需求
④尊重需求
⑤自我实现
⑥解读中国式需求层次激励理论
视频赏析:亮剑 / 走向共和 / 四渡赤水
①参与体验式情景游戏:我说你做 / 流程管理
②案例研讨:“两熊赛蜜”告诉了我们什么
③案例研讨:不要省略掉不能少说的那句话
④案例研讨:激励员工M时哪里出了问题
⑤辅助教学方式:视频赏析+参与体验式情景互动游戏+角色演练+案例分组研讨

【第二天上午】
三:中国式激励七项修炼
1、修炼一:管理者有效激励的1个前提
2、修炼二:改善激励效果的2大基础
①权力因素
②权威因素
3、修炼三:掌握激励艺术的3种主要方式
4、修炼四:完善激励体系的4个关键
①健全制度——考核,分配,晋升,奖励
②依靠领导——榜样,沟通,表扬,情感
③给予机会——发展,培训,参与
④营造文化——营造良好的工作氛围4个关键
5、修炼五:根据PSCM性格类型进行激励
①和平型P激励技巧
②活泼型S激励技巧
③力量型C激励技巧
④完美型M激励技巧
6、修炼六:把握中国式激励的4个原则
①尊重原则
②公平原则
③时机原则
④清晰原则
⑤中国式员工激励的10大法则
7、修炼七:管理者团队激励的5种能力
①以身作则
②共启愿景
③挑战现状
④使众人行
⑤激励人心
【第二天下午】
四:案例研讨.
⑴视频赏析:三国演义 / 亮剑 / 快乐的鱼市
⑵案例研讨:张三这样激励适合吗
⑶案例研讨:X的工作激励失误在哪里
⑷案例研讨:李四为什么这么累
⑸辅助教学方式:视频赏析+参与体验式情景互动游戏+角色演练+案例分组研讨。;

高晨云

专业背景

全职独立自由讲师
原创务实型实力派导师
专注于中高层管理技能提升
参与体验情境教练式培训
实战实用实效管理专家及企业咨询顾问

实战经验

22年工作经历练就了其独特的实战经验,8年培训经历熔炼了其现场讲解点评能力,丰富的跨行业工作经历提升了其独到的视野及敏锐的洞察力,多年的管理经验造就其表现力及感染力,形式多样的培训方式深受学员欢迎并博得众多企业的好评。

授课特点

针对企业存在的实际问题层层剖析,采用独特的“理论讲解+案例分析+小组讨论+分组演练+参与体验式情景模拟+视频赏析+现场点评与总结”的授课方式展现给学员,并以效果为导向,幽默风趣、轻松活泼、通俗易懂、见解新颖、深入浅出、别具一格。

主要课程

C-MTP; 中国式系列:
《中国式领导力修炼》
《中国式高绩效团队》
《中国式沟通管理》
总裁班系列:
《国学智慧与企业运营谋略》
《孙子兵法与决策力》
《沙盘模拟》

服务客户

金融系统/房地产行业:工行、农行、中行、建行、交行、中国邮储、招行、浦发银行、齐鲁银行、渤海银行、菏泽农信社、武汉农商行、黑龙江农信社、贵州农信社、平安集团、中国人保、中国人寿、中宏人寿、恒安标准人寿、幸福人寿、齐鲁证券/万达广场、茂业百货、恒隆广场、万科、保利、华润、中南控股集团、金土地集团、鲁商集团、鲁能集团、新星宇建筑集团、海怡集团
央企国企/机械行业:中国移动、中国电信、中国联通、上海广电、江苏广电、中石油、中石化、中烟、中粮、宝钢、无锡质检、河北省食品检验研究院、江苏高速公路管理局、上海地铁、连云港港口集团/中泰桥梁、江苏南扬机械、江苏海联船舶、鹰普机械、威能集团、吉田机械、双良集团
电力系统/汽车系统:发电厂(安徽铜陵电厂、四川成都瀑布沟电厂、山东鲁北电厂、内蒙古包头东华电厂、广西南宁西津电厂、浙江能源集团)、国家电网(浙江宁海、浙江湖州、浙江诸暨、江苏泰州)、南方电网(广西来宾)、顺风光电(尚德)/中车、上汽、一汽、江铃、明和汽车部件、昆山麦格纳汽车系统、优尼冲压、广汽丰通钢业、东安动力、奔驰、大众、上海永达、东方汽车城、佳通轮胎、韩泰轮胎
医药/IT行业:江苏精华制药集团、江苏福祈制药、泰州中国医药城/海尔、神州数码、北大方正、清华同方、华测、奥邦、希捷、三星、龙腾、江苏长电、江苏新晟、上海华虹宏力
物流快递/电子商务行业:德邦、顺丰、圆通、申通、中外运、中铁快递、联邦、EMS/阿里巴巴、苏宁易购、赶集网、51job、携程网、58同城网、携程网、三只松鼠
酒店/美容美发行业:金陵酒店、喜来登大酒店、希尔顿酒店、香格里拉酒店、锦江之星/永琪、花样年华、文峰、雅芳、自然美、润泽尚美、克丽缇娜、欧美雅洁、富邦美业
商超/快消品行业:沃尔玛、欧尚、家乐福、麦德龙、宜家家居、大东方股份(均瑶集团)/可口可乐、百事可乐、康师傅、统一、COCO奶茶、旺旺、光明、完达山、伊利、蒙牛、卫岗
其他行业:美的、科勒、信义玻璃、波司登、江苏立华牧业、潍坊天一牧业、阿波罗复合肥、德青源种禽、江苏福标生物、漳州招商局、金伯利钻石、江苏振太酒业、如意菜饭、如意混沌、吴江佰陆染织、亚洲水泥、中国轻工业品进出口、圣奥家具、长园深瑞继保自动化、浙江世纪华通、同济大学建筑设计研究院、山东巨能电气。

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