云知测帮助企业识别人才

持续提升人力资本价值，成为企业360°人才测评伙伴

了解我们的云知测

云知测是谁

云知测是云学堂联合国内知名测评机构善择（i-select）共同推出的人才测评系列产品。
基于多年的本土测评数据积累，近30种人才测评工具（应用于不同场景、不同人群）、10大测评咨询方案（针对于人才管理过程中的选、育、用、留、激励）。

我们的宗旨

帮助企业识别人才、持续提升人力资本价值，成为企业一站式人才测评伙伴；进而助力个人能力&组织能力的系统提升，使企业竞争力不断加强。

企业人才管理中你是否也遭遇这样的困境

我们的优势

我们的合作伙伴来自全球的专业测评机构，拥有多年的本地化测评研究经验。 轻咨询、交付快
顾问专、随时提供服务
从专业意见—设计方案—结果解读反馈及应用全程服务 10余年国内数据积累分析成果
智能化匹配、推荐课程
针对性强、降低企业成本 数十种线上线下人才测评工具，拥有国内丰富的产品线，可以细分岗位层级，实现测评。
可根据客户岗位需求，定制化测评报告及问卷。

价值与收益

企业获益
快速实现人岗匹配，增强人才识别准确性，实现个人组织双赢科学的人事决策，提高人才选拔的科学性，可靠性、客观性让培训有据可依，使培训更科学、客观、严谨、真实实现提升个人和组织能力帮助企业实现人力资源科学配置，提升人才对企业的战略支撑
企业竞争力得到加强和提升
行业报告显示，95%以上的全球500强
公司会在其人才管理和发展流程中常规
性的进行人才测评
企业HR获益
助力HR科学选择测评工具
降低企业用人风险，提升效率
提升培训针对性和科学性
个人在企业中的地位和影响力得到提升

测评方案

围绕企业人才管理的全流程，推出十大测评解决方案

测训匹配之新经理快速蜕变之旅

通过测评发现每位新经理在能力上面临的挑战，并提出发展学习计划，有针对性的推荐课程，设置必修课和选修课；匹配的在线课程开发者皆是国际知名商学院教授与实战专家，极高的内容专业度与合理的教学设计，助力新经理完成从“个人贡献者” 到“团队管理者”的顺利转变。此产品依附于云学堂绚星企业大学平台，实现平台+内容+服务一体化，减轻企业培训组织及运营的负担。

新场景任务 匹配课程
角色转变 审视你的管理角色    在新管理岗位上取得成功的黄金法则
管理中的心理学
团队管理与建设 团队发展的四个阶段与管理对策    奠定高效团队的基础
鼓励员工各抒己见
跨部门合作 沟通的五个原则    使用同理心化解紧张局面
建立沟通的默契并且提高影响力
绩效面谈 年度评估面谈：烦人的任务还是建设性的机会？
成功进行年度评估面谈的四大黄金法则    如何进行评估面谈
激励下属 管理员工的7种期望    如何祝贺和夸奖员工
如何诊断其他人的关键激励因素
监督与授权 什么是授权    最佳授权方式
监督授权
指导与发展 通过辅导提高员工技能    一对一教练法—GROW
建设性地提供反馈
制定工作计划 什么是好的目标    如何监督和指导目标的完成
分析工作安排和首要任务    如何使用Smart法制定恰当的激励性目标

测评工具

热门测评工具推荐

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